СКОПЦОВА КАТЕРИНА АНДРЕЕВНА

Профессиональное кредо:

«Есть желание – будут возможности,
будет действие – появится результат»
Автор неизвестен

Жизненное кредо:

«В жизни надо стремиться обгонять не других, а самого себя»
М. Бэбкок

Статус

Судебный/арбитражный адвокат. Медиатор. Член Адвокатской палаты г. Москвы. Регистрационный номер в реестре адвокатов - 77/13664.

Специализация

арбитражные споры; гражданское, корпоративное и акционерное право; снижение кадастровой стоимости; споры, связанные с недвижимостью, в т. ч., споры с застройщиком, дела о несостоятельности (банкротстве), включая банкротство физических лиц. За 13 лет профессиональной деятельности получила опыт эффективной работы практически во всех областях права. (Более подробно в разделе «Опыт профессиональной деятельности»*).

О профессиональном становлении

С отличием окончила юридический факультет Государственного университета «МИФИ» с двойной специализацией: «Гражданско-правовая» и «Защита информации». Желание быстрее перейти к постижению азов профессии побудило Катерину приступить к практической деятельности уже после третьего курса института. Начала профессиональную деятельность в качестве помощника юрисконсульта, а к моменту окончания института уже самостоятельно работала в должности юрисконсульта. Высокий уровень интеллекта и завидное трудолюбие способствовали тому, что вместе с должностью получила постоянное место работы и заслуженный авторитет среди старших коллег.

До прихода в адвокатуру, Катерина Андреевна Скопцова, ни разу не изменив любимой профессии юриста, в течение 13 лет с усердием набиралась опыта в самых различных сферах юридической деятельности. При этом никогда не боялась осваивать новые направления. Юридический консалтинг и сопровождение деятельности хозяйствующих субъектов в таких отраслях, как логистика, продажи, промышленно-гражданское строительство, атомная энергетика, медицина и фармацевтика, частная практика по оказанию юридической помощи гражданам и сопровождение процедур банкротства физических и юридических лиц – это и ещё многое другое составило её бесценный багаж профессиональных знаний и умений.

Кроме того, Катерина, получив дополнительное образование в АНО «Центр медиации и права» по программе «Медиация», является ещё и профессиональным медиатором – специалистом, оказывающим сторонам помощь в разрешении конфликтов во внесудебном порядке. И надо сказать, что её посредническое участие как медиатора в разрешении споров сторон альтернативным способом неизменно приводило конфликтующие стороны к консенсусу.

Из служебной характеристики, отзывов доверителей и коллег

«…Могу с полной уверенностью сказать, что Екатерина за долгие годы работы со мной стала моей правой рукой, я рад, что наши деловые контакты не прекратились. Она всегда с участием отзывается на мои просьбы о юридической помощи…»

«…Меня всегда поражала огромная сила характера Скопцовой Екатерины, её непреклонное стремление к реализации поставленных целей, ориентированность на поиск решений и на достижение положительного результата даже в абсолютно безвыходной, на первый взгляд, ситуации…»

(Из рекомендательного письма бывшего руководителя Тарасова Алексея)

«…Я очень рада, что мне довелось работать с Катериной Андреевной, ее активность и энергичность заражает и вдохновляет, профессионализм восхищает и вызывает доверие, а чуткость и человеческое отношение подкупает своей искренностью…»

(Из отзыва бывшей коллеги А. Ивушкиной)

«…Присущие ей прозорливость и интуиция не оставляют шанса что-либо от неё утаить, а такие качества, как логическое мышление, наблюдательность, собранность в любой ситуации позволяют ей сохранять хладнокровие…»

«…Катерина - обаятельный, жизнерадостный, целеустремленный человек, интересный собеседник, грамотный оппонент, для которой одной из основных жизненных установок является постоянный профессиональный рост и развитие. Отсюда рвение до знаний, новых идей и форм, а также постоянное самосовершенствование»

(Из служебной характеристики Генерального директора
Юридической компании «Ивена» Е. Ю. Дьяковой)

Примеры из юридической практики

Дело по спору о дистанционном режиме труда

В компании, в которой Катерина работала юристом, возник трудовой спор. К работодателю бывшим работником был предъявлен иск о взыскании задолженности по заработной плате, за неиспользованный ежегодный отпуск, о компенсации морального вреда и других выплат. «Обиженным» работником оказался бывший первый заместитель генерального директора. На первый взгляд казалось, что оснований для удовлетворения исковых требований нет никаких. Работник за весь спорный период на работе не появлялся, свои должностные обязанности не исполнял. Это давало право администрации не выдавать горе-работнику заработную плату и не производить какие-либо иные выплаты. Однако дело значительно осложнилось, когда вдруг было обнаружено подписанное администрацией дополнительное соглашение к трудовому договору с работником. В указанном соглашении была предусмотрена возможность… выполнения первым замом своей работы в дистанционном режиме. А это уже давало работнику основания отстаивать правомерность своего отсутствия на рабочем месте и требовать выплаты заработной платы. Судебный процесс длился целый год, но, благодаря профессионализму Катерины и правильно выстроенной ею стратегии, Преображенский районный суд г. Москвы согласился с её доводами и в иске работнику отказал полностью. Указанное судебное решение Апелляционным определением Мосгорсуда было оставленным в силе.

Дело о взыскании с ГУП (ГБУ) «ДОРИНВЕСТ» ущерба, причиненного автомобилю в связи с повреждением дороги (открытый люк).

К Катерине Андреевне обратился Доверитель, который желал восстановления справедливости, в связи с причинением его автомобилю ущерба. Проезжая по одному из центральных проспектов г. Москвы, он наехал на люк канализации, расположенный на дорожном покрытии, в результате чего люк самопроизвольно провалился, что привело к сильному повреждению транспортного средства Доверителя. Приняв поручение, Катерина приступила к кропотливой и длительной работе по поиску виновного лица, ответственного за содержание конкретной дороги и, соответственно, за причиненный вред. В результате виновник был найден и справедливость восторжествовала: решением Таганского районного суда г. Москвы иск к балансодержателю дорог федерального значения ГУП (ГБУ) «ДОРИНВЕСТ» удовлетворен, а Доверитель получил моральное удовлетворение от выигранного дела и материальную компенсацию на восстановительный ремонт автомобиля и возмещение морального вреда.

Дело о взыскании неосновательного обогащения (возврате аванса) в связи с «незаключенностью» договора.

За помощью к Скопцовой Екатерине обратилась Компания «К*» в связи с предъявлением к ней Заказчиком иска о взыскании суммы неосновательного обогащения и процентов за незаконное пользование чужими денежными средствами. В обоснование исковых требований стороной истца был положен довод о том, что несогласованность всех существенных условий договора влечет признание его незаключенным, и что такой договор не порождает никаких правовых последствий, что в свою очередь дает Истцу основания требовать возврата уплаченного аванса за работы. Но в ходе судебного процесса Катерине Андреевне, как представителю ответчика, удалось убедить суд в иной точке зрения, согласно которой, «незаключенность» договора не освобождает заказчика от оплаты выполненных работ в размере их стоимости, поскольку фактически между сторонами возникли правоотношения по договору подряда. Решением Арбитражного суда г. Москвы, оставленным в силе судом апелляционной инстанции, в иске к Компания «К*» было полностью отказано.

Другие дела из практики Скопцовой Е.А.

• Взыскание с управляющей компании многоквартирного дома ущерба, причиненного ненадлежащим исполнением обязанностей


• Установление опеки (попечительства) над несовершеннолетним ребёнком

Опыт профессиональной деятельности

Арбитражные споры (Арбитражный процесс):

• о взыскании задолженности по договорам; взыскание неустойки (пени), убытков, в том числе в связи с нарушением сроков поставки по договору;
• об истребовании суммы неосновательного обогащения;
• об установлении фактов, имеющих юридическое значение;
• о снижении кадастровой стоимости;
• о признании сделок недействительными;
• о возмещении ущерба за повреждение/утрату груза при перевозке (в том числе иски к авиаперевозчику);
• подготовка и заключение мирового соглашения.

Гражданские споры (Гражданский процесс):

• о возмещении ущерба, причинного автомобилю в результате ДТП, в том числе иски о возмещении реального ущерба в результате повреждения дороги;
• об освобождении имущества от ареста;
• о защите прав потребителей;
• споры с застройщиками (в том числе иски о взыскании денежных средств: неустойки, компенсации морального вреда).

Трудовые споры:

• дела о привлечении работников к материальной ответственности (взыскание суммы материального ущерба);
• о восстановлении на работе;
• дела о взыскании заработной платы (в том числе - защита прав работодателя при предъявлении работником (бывшим работником) требований о выплате заработной платы, компенсации морального вреда);
• споры, вытекающие из дистанционной работы.

Семейные споры:

• дела о расторжении брака, взыскании алиментов; разделе имущества;
• составление брачного договора, соглашения об уплате алиментов, соглашения о порядке проживания и общения с детьми и др.

Юридическая помощь по делам о несостоятельности (банкротстве):

• устные и письменные консультации;
• представление интересов в суде;
• юридическое сопровождение процедур банкротства;
• представление интересов доверителей на собраниях кредиторов.

Жилищные споры/ наследственные споры

Юридическое сопровождение бизнеса:

• юридическая проверка контрагентов на предмет их благонадежности и добросовестности для целей заключения сделки (процедура Due Diligence);
• юридическое сопровождение сделок;
• проведение правовой экспертизы и подготовка юридических заключений по различным вопросам на предмет выявления и предупреждения/минимизации рисков;
• разработка различных видов договоров, как предусмотренных действующим законодательством РФ (купля-продажа/поставка, подряд, аренда, оказания услуг, хранения, перевозки/транспортной экспедиции и др.), так и нестандартных договоров, соглашений и контрактов, законом или иными правовыми актами;
• абонентское обслуживание;
• корпоративное право (корпоративные споры; разработка учредительных документов, инструкций, положений, регламентов и других внутренних документов; организация, сопровождение и документальное оформление общих собраний акционеров, заседаний совета директоров).

Юридическая помощь при исполнении судебного акта

Внесудебное урегулирование споров: сопровождение в переговорах, медиация

Основные личностные качества

Честная, порядочная, целеустремленная, обладающая высокой работоспособностью, ответственностью и исполнительностью, основным принципом в работе - нацеленность на результат, в отношениях с людьми придерживается правила: «относись к людям так, как хочешь, чтобы они относились к тебе»…

Увлечения, хобби

Катерина убеждена, что лучший отдых – это смена деятельности! А поскольку одним из основных её жизненных принципов является «движение – это жизнь», то «лежанию на диване» в редкие моменты свободного времени она предпочитает активный отдых: фитнес, танцы, йогу, горные лыжи, путешествие по России и за границей либо общение с родными, близкими и друзьями; большая поклонница театра и выставок; любительница живописи и архитектуры.